Für die Neukundenakquise sowie die Betreuung Ihrer Bestandskunden bietet Inside Sales eine performante und nachhaltige Lösung. Informieren Sie sich hier über die Vorteile und Integrationsmöglichkeiten der Vertriebsform im B2B-Vertrieb.
Ein verkaufsaktiver Inside Sales bietet die Möglichkeit einer individuellen Kundenansprache via Telefon, E-Mail oder in virtuellen Meetings. Das schont zum einen wertvolle Außendienst-Ressourcen, zum anderen sind die digitalen Vertriebsspezialisten vielseitig und flexibel in die bestehende Vertriebsorganisation integrierbar.
Schon jetzt sind individuelle und zielgerichtete Lösungen zur Kundenansprache im B2B-Vertrieb gefordert – nicht nur im B2C. Immer mehr progressive Technologien und Tools verändern das Wettbewerbsumfeld und der Kostendruck steigt. In vielen Vertriebsorganisationen muss daher ein Umdenken hinsichtlich schnelleren und effizienteren Verkaufsprozessen erfolgen.
Interne oder externe Inside Sales Teams können je nach Zielsetzung ressourcenschonend brachliegendes Umsatzpotenzial identifizieren und ausschöpfen.
Obwohl Inside Sales aktiver und strategischer Verkauf in Remote bedeutet, wird die Vertriebsform häufig im B2B-Vertrieb unterschätzt. Dabei können für bestimmte Kundensegmente die Verkaufsprozesse komplett übernommen werden. Der Außendienst wird so entlastetet und kann sich zu 100% wieder fokussieren. Inside Sales ist somit nicht zu verwechseln mit Telemarketing oder Call-Center-Agenturen, denn diese erfüllen lediglich Aufgaben im vorderen Verkaufsprozess und nicht entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Ebenso sind hybride Vertriebsformen denkbar, je nach Potenzial.
In vielen Unternehmen bleiben bestimmte, meist kleinere Kundensegmente unbetreut, da die Vertriebsorganisation nicht über ausreichende Ressourcen verfügt. Die Konsequenz: Marktpotenziale liegen brach, Verkaufschancen werden nicht rechtzeitig erkannt und Kunden wandern ab.
Der Bereich Neukundengewinnung - insbesondere die Kaltakquise - zählt in der Regel nicht zu den beliebtesten Tätigkeiten im Vertrieb. Häufig fehlt auch der "richtige Typ" an Vertriebsmitarbeitenden, der gerne "auf die Jagd geht" und sich nicht scheut, neue Produkte am Markt zu positionieren oder neue Zielgruppen anzusprechen. Mit den richtigen Inside Sales Mitarbeitenden können Sie den Wettbewerb hinter sich zu lassen und Zielmärkte flächendeckend durchdringen. Ausreichend Vertriebspower ist dann vorhanden.
Digitale Vertriebsprozesse sind unabdingbar, um eine effiziente Kundenkommunikation entlang der Customer Journey abzubilden. Vor allem die Bewältigung von großen Datenmengen stellt die Implementierung vor komplexe Aufgaben. Teilprozesses sollen möglichst schnell und automatisiert ablaufen. Der digitale Vertrieb – in Form einer geschulten Vertriebsmannschaft – ist gefordert, KI-gestützte Informationen anzureichern und zur Verfügung stehende Datenmengen richtig zu nutzen.
Die digitale Vertriebsunterstützung punktet besonders bei Branchen mit langen Sales Cycles oder beim Verkauf komplexer Produkte.
Inside Sales, "der virtuelle Vertrieb aus der Ferne", unterscheidet sich deutlich von einem klassischen Vertriebsinnendienst. Diese Begrifflichkeiten werden in der Praxis allerdings gerne vermischt. Dabei sind diese beiden Vertriebsformen recht einfach voneinander zu trennen: Der Vertriebsinnendienst agiert überwiegend reaktiv, ein Inside Sales hingegen verkaufsaktiv – folglich geht er proaktiv auf Neu- oder Bestandskunden zu.
Vertriebsinnendienst und Inside Sales, sollten klar voneinander getrennt werden:
Hierbei gehen mehr als 90% der Interaktion vom Kunden aus!
Der Inside Sales und der Außendienst teilen ähnliche Aufgaben, doch ihre Herangehensweise unterscheidet sich durch moderne Kommunikationstechnologien, die eine virtuelle Kundenansprache aus dem (Home-)Office ermöglichen. Dank dieser Effizienz können mehr Kunden in kürzerer Zeit erreicht werden, da die Betreuungskapazität eines Inside Sales Mitarbeitenden die des Außendienstes bei weitem übertrifft, oft im Verhältnis 4:1 oder höher zugunsten des Inside Sales Teams. Dadurch spart man Zeit und Geld und profitiert von einer besseren Skalierbarkeit.
Der Inside Sales übernimmt Leadgenerierung und Qualifizierung, bevor die Leads an den Außendienst übergeben werden, der sich auf umsatzstarke Abschlüsse konzentrieren kann. In einigen Fällen kann der Inside Sales auch das gesamte Neukundenprozess digital durchführen und spezielle Kundensegmente im Accountmanagement betreuen. Die Aufgabenbereiche der Vertriebsformen sollten den Kundensegmenten angepasst werden, um eine optimale Betreuung zu gewährleisten.
Sowohl bei der Neukundenakquise als auch bei der Bestandskundenbetreuung können Inside Sales Teams einen wertvollen Beitrag für das Unternehmen leisten:
Gerade Großkunden bzw. Key Accounts werden in der Regel durch den Außendienst persönlich betreut. Dies nimmt Zeit und häufig auch Anfahrtswege in Anspruch. Für die Betreuung großer B-Kunden reicht die Kapazität im Unternehmen oft nicht aus. Diese bleiben so auf der Straße oder fallen komplett durchs Betreuungsraster.
Inside Sales bietet hier eine ressourcensparende Alternative: B- oder auch C-Kunden können telefonisch betreut werden – und das zufriedenstellend für beide Seiten. Neben der vollen Ausschöpfung des Kundenpotenzials steigt die Zufriedenheit der Kunden durch die 1:1 Betreuung am Telefon. Cross- und Upselling-Möglichkeiten werden so frühzeitig erkannt und werden gewinnbringend eingesetzt.
Oder aber die geografische Lage des Kunden macht eine Außendienstbetreuung unmöglich diesen regelmäßig zu besuchen. Hier gibt ein persönlicher Ansprechpartner aus dem Inside Sales heraus Aufwind in der virtuellen Betreuung. Die Kundenzufriedenheit steigt und der Außendienst wird entlastet.
Kostspielige Reiseaufwendungen führen zu einer begrenzten Kapazität im Außendienst, wodurch wertvolle Vertriebszeit für die Gewinnung von Neukunden fehlt. Inside Sales Teams, die rein am Telefon bzw. virtuell agieren, können hier im Gegensatz dazu mit einer höheren Schlagzahl bei der Leadgenerierung punkten, da Reisetätigkeiten entfallen. Sie können somit Zielmärkte schneller durchdringen.
Durch die strategische und technologieunterstütze Vorbereitung von Verkaufsgesprächen am Arbeitsplatz, sorgt ein Inside Sales für eine bedarfsgerechte Ansprache und pflegt gleichzeitig die Kundendatenbank. Die Leadqualität steigt und durch einen gezielten Support des Außendienstes bei der Bearbeitung von Opportunities auch die Abschlussraten. Inside Sales Teams können ebenso den Angebotsnachfass-Prozess abwickeln und durch konsequentes Nachfassen, Angebot zielgerichtet in Aufträge umwandeln.
Ihr Außendienst wird ergänzt und entlastet, indem Inside Sales Teams die Bearbeitung und Qualifizierung von Leads bis zur Opportunity am Telefon oder per Video übernehmen. In dieser Konstellation ist es entscheidend, dass beide Vertriebsformen gut zusammenarbeiten, um kein Kundenpotenzial zu verschenken.
Wann ist Inside Sales sinnvoll und welche Vorteile bringt es für Ihre Vertriebsorganisation mit sich? In diesem Blogartikel erfahren sie mehr.
Oft ist wenig Akzeptanz für die Vertriebsform Inside Sales vorhanden und muss erst geschaffen werden. Die Entscheidung für bzw. der Aufbau eines Inside-Sales-Teams ist zwar von unternehmensstrategischer Natur, muss aber durch eine regelmäßige und offene Kultur auf allen Ebenen gelebt werden. Im Vordergrund steht das Bewusstsein für Inside Sales: Im Gegensatz zum Innendienst agiert Inside Sales verkaufsaktiv und ist so eine umsatzorientiere Schnittstelle zum Kunden – und keine reine Assistenz für den Außendienst.
Um zu wissen, welche Vertriebsform aktuell bei welchen Kunden wie tätig ist, bedarf es einer konsolidierten Datenbank – eines CRM-Systems. Da verschiedene Bereiche am System arbeiten, hat ein gemeinsames Verständnis für die Pflege und Dokumentation der Kundendaten oberste Priorität. Ob Aktivitäten in der Vergangenheit oder zukünftige – alle Informationen müssen immer allen Bereichen zur Verfügung stehen, ganz besonders die nächsten Schritte. Auch an das CRM werden besondere Anforderungen gestellt: Aus dem klassischen Vertriebsmodell heraus ist ein Großteil der Systeme auf den Außendienst angepasst. Inside Sales benötigt jedoch weitere Funktionen, um den Kunden zielgerichtet zu betreuen und die Kommunikation zu den anderen Bereichen sicherzustellen.
Die Arbeit eines Inside Sales sollte anders als die eines Außendienstes bewertet werden. Somit stellt das Reporting weitere Anforderungen an Systeme und Prozesse. Obwohl der Außendienst höher wertigere Abschlüsse tätigt, ist Inside Sales ein starker Lead- und Umsatzbringer. Diese Unterschiede müssen sich demnach in der Zielvereinbarung bzw. Intensivierung widerspiegeln. Die KPIs sollten also von Anfang an zielführend aufgesetzt sein – auch um das Wissen, welcher ROI am Ende erwartet werden kann.
Das Stelleprofil eines Inside-Sales-Mitarbeitenden unterscheidet sich in dem von Außendienst und Innendienst. Diese Tatsache erschwert es oft der HR-Abteilung, passende Bewerbende zu finden. Thematisch gehören das Führen von systematischen Vertriebsgesprächen, deren Chancenableitung sowie die Überleitung von Kaufabschlüssen zu den Kernkompetenzen eines Inside-Sales-Mitarbeitenden. Dies ist jedoch in den seltensten Fällen weder intern noch einfach auf dem Arbeitsmarkt zu finden. Zudem bedarf es Kommunikationsstärke, Flexibilität, Analysefähigkeit und Teamfähigkeit.
Beim Aufbau eines verkaufsaktiven Inside Sales haben Sie grundsätzlich drei Möglichkeiten:
Nach unserer Einschätzung gelingt dies nur, wenn der Innendienst bereits verkaufsaktive Tendenzen aufweist. Sie benötigen hierfür auch geschulte, motivierte und starke Führungskräfte. Ansonsten kann dieser Weg lang, beschwerlich und auch nicht zwingend erfolgsversprechend sein.
Die Wahl eines vertrauensvollen Outsourcing-Partners hat wesentlichen Einfluss auf den Erfolg. Vermeiden Sie typische Risiken, unnötige Fehler und gehen Sie mit uns in die Analyse. Wir können den gesamten Vertriebsprozess als eigenständiger Inside-Sales-Kanal für Sie übernehmen. Ebenso kann SUXXEED Inside Sales Teams mit Ihrem Außendienst vernetzten – je nach Bedarf im Unternehmen.
Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir Ihr individuelles Vertriebsoutsourcing-Potenzial, um die optimale Ansprach Ihrer Kunden sicherzustellen. Wir generieren für Sie Umsätze on-top bei gleichzeitiger Schonung Ihrer Vertriebskapazitäten.
Der aktive und strategische, virtuelle Vertrieb hat in den letzten Jahren eine rasante Entwicklung erlebt. Der Innen- und Außendienst sind oft die klassischen Vertriebsformen und klar definiert. Doch wie grenzt sich ein verkaufsaktiver Inside Sales davon ab?
Gerne stehe ich für Fragen und einen unverbindlichen Austausch zur Verfügung.
Ich freue mich auf Ihre Kontaktanfrage!
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